Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det.

Följer

Ingen prenumeration
  • Mitt Strömstads Tidning
  • Korsord
  • Erbjudanden
  • Logga ut
Fredrik Eriksson (SD) ifrågasatte lojalitetskravet när fullmäktige antog kommunens personalpolicy för tre år sedan. Han befarade att chefer skulle kunna använda det som ett sätt att tysta kritik. Dåvarande kommunalrådet Peter Dafteryd (C) menar att det inte var så det var tänkt. Bild: Jakob Simonson, Thomas Bennelind
Fredrik Eriksson (SD) ifrågasatte lojalitetskravet när fullmäktige antog kommunens personalpolicy för tre år sedan. Han befarade att chefer skulle kunna använda det som ett sätt att tysta kritik. Dåvarande kommunalrådet Peter Dafteryd (C) menar att det inte var så det var tänkt. Bild: Jakob Simonson, Thomas Bennelind

Personalpolicyn kräver lojalitet – men inte tystnad

Strömstads kommun har en personalpolicy, antagen av kommunfullmäktige 13 oktober 2016. Där finns en rad punkter som klargör medarbetares skyldigheter. En av dem lyder: Vara lojal med fattade beslut. Just denna mening vållade en kort diskussion i fullmäktige när det begav sig.