Vi sparar data i cookies, genom att
använda våra tjänster godkänner du det.

Karin Mellberg Jansson, HR-chef, och Lena Dahlin, HR-specialist, vill arbeta förebyggande mot sjukfrånvaron. Bild: Marita Adamsson
Karin Mellberg Jansson, HR-chef, och Lena Dahlin, HR-specialist, vill arbeta förebyggande mot sjukfrånvaron. Bild: Marita Adamsson

HR-avdelningen vill jobba med tidiga insatser

Statistiken visar höga sjuktal bland de anställda på äldre­boendet Solbogården. Flera politiker har påpekat det från talarstolen i kommunfullmäktige. Hur arbetar Strömstads kommun för att få ner sjuk­talen?